2024年百色田阳区事业单位面试入围最低分数线是93分

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　　为方便各位有意报考2025年百色事业单位考试的同学们能知晓笔试考多少分能进入面试分数线，广西华图特整理并汇总2024年百色田阳区事业单位招聘考试笔试最低成绩进入面试分数线汇总，以下为2024年百色田阳区事业单位招聘笔试最低成绩进入面试分数线，供各位考生参考了解：

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　　共有175人进入2024年百色田阳区事业单位招聘面试名单，笔试最低成绩进入面试分数线最低值是93分，该岗位为百色市田阳区那满镇乡村振兴服务中心专技人员；最高值是237.25分，该岗位为百色市田阳区土地开发整理中心专技人员1。   

报考单位	报考岗位 (岗位代码）	进入面试范围人选 最低笔试总成绩（含加分）
百色市田阳区巴别乡卫生健康服务所	管理人员（1452600152）	180.50
百色市田阳区巴别乡农业综合服务中心	专技人员（1452600153）	143.50
百色市田阳区田州镇退役军人服务站	专技人员（1452600154）	218.58
百色市田阳区田州镇社会治安综合治理中心	专技人员（1452600155）	176.50
百色市田阳区那坡镇社会保障服务中心	专技人员（1452600156）	162.50
百色市田阳区那坡镇乡村建设综合服务中心	专技人员（1452600157）	138.00
百色市田阳区那坡镇退役军人服务站	管理岗位（1452600158）	135.00
百色市田阳区那坡镇社会治安综合治理中心	管理岗位（1452600159）	162.00
百色市田阳区那坡镇乡村振兴服务中心	专技人员（1452600160）	161.00
百色市田阳区那坡镇农业综合服务中心	专技人员（1452600161）	113.00
百色市田阳区头塘镇文化体育广电和旅游工作站	专技人员（1452600162）	186.50
百色市田阳区头塘镇社会保障服务中心	专技人员（1452600163）	167.00
百色市田阳区头塘镇退役军人服务站	管理人员（1452600164）	165.50
百色市田阳区百育镇文化体育广电和旅游工作站	管理人员（1452600165）	158.50
百色市田阳区百育镇农业综合服务中心	专技人员（1452600166）	123.50
百色市田阳区百育镇社会保障服务中心	管理人员（1452600167）	177.00
百色市田阳区百育镇乡村建设综合服务中心	专技人员（1452600168）	169.00
百色市田阳区百育镇退役军人服务站	专技人员（1452600169）	121.50
百色市田阳区百育镇社会治安综合治理中心	管理人员（1452600170）	178.00
百色市田阳区那满镇乡村振兴服务中心	专技人员（1452600171）	93.00
百色市田阳区那满镇社会治安综合治理中心	专技人员（1452600172）	147.50
百色市田阳区那满镇社会保障服务中心	专技人员（1452600173）	187.50
百色市田阳区那满镇文化体育广电和旅游工作站	专技人员（1452600174）	162.00
百色市田阳区坡洪镇卫生健康服务所	专技人员（1452600175）	167.00
百色市田阳区坡洪镇社会治安综合治理中心	专技人员（1452600176）	163.00
百色市田阳区坡洪镇乡村振兴服务中心	专技人员（1452600177）	136.50
百色市田阳区五村镇卫生健康服务所	专技人员（1452600178）	135.50
百色市田阳区五村镇文化广电和旅游工作站	专技人员（1452600179）	152.00
百色市田阳区五村镇社会治安综合治理中心	专技人员（1452600180）	155.00
百色市田阳区五村镇退役军人服务站	专技人员（1452600181）	156.00
百色市田阳区五村镇乡村建设综合服务中心	专技人员（1452600182）	147.00
百色市田阳区洞靖镇农业综合服务中心	专技人员（1452600183）	123.00
百色市田阳区洞靖镇文化体育广电和旅游工作站	专技人员（1452600184）	165.50
百色市田阳区洞靖镇乡村振兴服务中心	专技人员（1452600185）	171.50
百色市田阳区洞靖镇社会保障服务中心	专技人员1（1452600186）	150.50
百色市田阳区洞靖镇社会保障服务中心	专技人员2（1452600187）	165.50
百色市田阳区洞靖镇卫生健康服务所	专技人员（1452600188）	161.00
百色市田阳区洞靖镇退役军人服务站	专技人员1（1452600189）	145.50
百色市田阳区洞靖镇退役军人服务站	专技人员2（1452600190）	156.00
百色市田阳区洞靖镇社会治安综合管理中心	专技人员（1452600191）	148.50
百色市田阳区玉凤镇乡村振兴服务中心	专技人员（1452600192）	141.00
百色市田阳区玉凤镇社会治安综合治理中心	专技人员（1452600193）	161.00
百色市田阳区玉凤镇农业综合服务中心	专技人员（1452600194）	116.50
百色市田阳区土地开发整理中心	专技人员1（1452600195）	237.25
百色市田阳区土地开发整理中心	专技人员2（1452600196）	175.00
百色市田阳区中小企业服务中心	专技人员1（1452600197）	186.50
百色市田阳区中小企业服务中心	专技人员2（1452600198）	176.50
百色市田阳区林权管理服务中心	专技人员（1452600199）	177.00
百色市田阳区林长工作服务中心	专技人员（1452600200）	152.00
百色市田阳区社会福利院	管理人员（1452600201）	178.00
百色市田阳区会计培训中心	专技人员1（1452600202）	180.00
百色市田阳区会计培训中心	专技人员2（1452600203）	172.50
百色市田阳区电子商务服务所	管理岗位1（1452600204）	195.50
百色市田阳区电子商务服务所	管理岗位2（1452600205）	184.00
百色市田阳区电子商务服务所	管理岗位3（1452600206）	187.00
广西壮族自治区百色市田阳公证处	公证员（1452600207）	176.50
百色市田阳区网络安全和信息化研究中心	管理人员（1452600208）	198.00
百色市田阳区招商服务中心	管理人员（1452600209）	187.50

2024年百色田阳区事业单位招聘笔试最低成绩进入面试分数

　　田阳区，隶属广西壮族自治区百色市，地处广西西部，右江河谷中部，东邻田东县，南接德保县，西与右江区接壤，北界巴马瑶族自治县，总面积2394平方千米。截至2020年，田阳区下辖9个镇、1个乡[1]。2022年末，田阳区常住人口30.75万人，城镇人口18.09万人[2][3]。2020年入选第一批全国农作物病虫害“绿色防控示范县”创建推评名单。

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2025年百色事业单位考试练习题

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　　通报适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况。其主要特点是：

　　(1)典型性。通报对受文对象主要起感召、宣传和教育作用。无论是表彰、批评的对象或所告知的情况都应当有代表性。写通报必须选准富于教育意义的典型材料，而且应经过核实，做到确凿可靠。缺乏典型意义的事件不宜作为通报的内容。

　　(2)说理性。通报目的在于发扬正气，打击歪风邪气，指导和推动工作，于是，因果的分析、实质的揭示、意义的阐发便自然成为通报的核心与重点。与其他公文相比较，议论分析是通报的显著特色之一。故A选项正确，当选。故该题正确答案为A。

　　堵车现象并非只存在于个别国家，不同的国家有不同的政策，德国消除“高峰”时段，以色列让自行车取代汽车，西班牙大力发展公共交通，这种现象说明( )

　　①辩证的否定是联系的环节

　　②要坚持一切从实际出发，实事求是

　　③矛盾的普遍性与特殊性相统一

　　④哲学是指导人们生活得更好的艺术

　　A. ①②

　　B. ②③

　　C. ②④

　　D. ③④

　　【答案】B

　　【解析】本题考查唯物论和唯物辩证法。每个国家都不同程度的存在堵车现象，体现了矛盾的普遍性。德国、以色列、西班牙解决堵车现象的政策方法不尽相同，都是根据本国的具体情况来制定政策措施的。这充分体现了物质决定意识和矛盾的普遍性和特殊性的统一，这两个哲学观点要求我们要坚持一切从实际出发、实事求是;坚持具体问题具体分析。故B符合题意，当选。①④说法在题意中并未体现，排除。故本题的正确答案为B项。

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（编辑：广西-华华）