国家公务员局官网：百色2022国考国税局职位表下载链接

　　【导读】华图百色华图同步国家公务员考试网发布：国家公务员局官网：百色2022国考国税局职位表下载链接,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【百色考试交流群】 ，更多资讯请关注广西华图微信公众号(GXhuatu).

　　【考试公告】2022国家公务员考试公告职位(点击查看)

　　【职位检索】2022国家公务员考试职位匹配查询(筛选职位)

　　每年税务系统都会成为国考中的报考大户，林子大了自然“好鸟”就多，所以每年高分考生几乎都会出现在报考税务系统的同学中。为了帮助大家精准报考，我们今天为大家盘点一下2021年税务系统的最低入面分数线，一来让大家心里有个底，守住自己的笔试“底线”，二来也透过进面分数感受一下税务系统的激烈竞争氛围。

　　2021年税务系统总共招录人数为14942人，而报考人数高达901290人，平均竞争比为67：1 ，竞争激烈程度可见一斑。因为税务系统涉及岗位众多，且包括补录环节，所以一些进面分数线缺少参考价值，但经过统计，我们可以看出税务入面的分数范围以及其平均水平。

　　进面分数范围的最低值为90.3分，为黑龙江省青冈县税务局一级行政执法员岗位。该岗位报名人数185人，最终招录5人，这不是冷门岗位，但入面分数垫底，有可能与青冈县地理位置有关。该县地理位置在哈尔滨北部，经济发展程度相对欠佳，气候上也对外地考生相对不太友好，报考考生多数为本县或本省的考生，故进面分数线达到了最低点。这也提醒我们所有考生，如果笔试实力在短期内难以有所突破，则应从报考策略上入手，选择相对冷门的地区，以降低竞争压力。

　　进面分数范围的最高值为148.7分，为杭州市税务局第一税务分局一级主任科员。该岗位只招录1名考生，但却迎来了1297人报考，这其中的原因不用多说。浙江作为全国公务员待遇标杆省份，无论是国考还是浙江省考，都堪称“地狱级”难度。并且杭州的地理位置极其优越，坐拥长三角的经济发展辐射，城市本身也非常宜居，所以自然会成为人才流动的重要中心。但148.7的最低入面分，相信能够考到这个分数除了硬实力之外，也少不了临场的运气，因此，我们建议对择业要求比较高，且并非必须考公不可的同学们，可以尝试冲击这些优质职位，虽然1297:1的概率让人心生恐惧，但它也可能为考生营造一种更加“佛系”的备考心态，这样反而有可能让大家有意外收获。

　　最后，我们分析完这两个极端案例后，回归到平均值来看，会发现，税务系统在2021年的平均最低入面分数并非那么遥不可及，为119.4分。这个分数几乎对于所有国考的备考考生来说，应该都是可以通过努力达到的。所以，税务系统虽然竞争一向激烈，但作为最大报考部门，这里未来也一定是人才荟萃之地，我们希望各位同学能抱着“明知山有虎，偏向虎山行”的壮志豪情，为自己搏一个美好的未来。

　　国考笔试课程>>>2022国家公务员考试状元基地班

　　国考笔试课程>>>2022年国家公务员笔试系统提升班

　　国考备考图书>>>2022国考基础6本套：教材+真题+同步练习册

　　国考备考图书>>>2021国家公务员考试申论33套+行测3600题库3本装

　　【国家公务员常见问题答疑】

　　1、2021年、2022年普通高校毕业生是否能以应届毕业生的身份报考?

　　国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届毕业生对待。

　　2、应届毕业生是否可以报考要求具有基层工作经历的职位?

　　具有基层工作经历的应届毕业生，如果符合职位规定的基层工作年限，可以报考要求具有基层工作经历的职位。

　　3、参加大学生村官等服务基层四项目的人员是否能以应届毕业生的身份报考?

　　参加大学生村官等服务基层四项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，可以报考限应届毕业生报考的职位。

　　以上为国家公务员局官网：百色2022国考国税局职位表下载链接的全部内容，更多关于2022百色国家公务员考试公告，2022百色国家公务员考试职位的信息请关注百色华图教育网/百色人事考试网。