2020广西百色三支一扶考试报名即将截止附报名入口

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同步开通：2020广西三支一扶网上报名入口(7月30日9:00-8月5日18:00)

　　招募程序

　　(一)查询岗位(7月27日-28日)

　　报考人员于7月27日-28日根据《广西14个设区市发布招募公告网址及咨询电话》(附件1)查看招募公告，了解招募岗位、资格条件等信息。如有疑问，请拨打咨询电话咨询。

　　(二)网上报名(7月30日9:00-8月5日18:00)

　　报考人员于7月30日9:00-8月5日18:00通过广西人才网“三支一扶”频道(http://szyf.gxrc.com)进行网上报名，不设现场报名，不收任何报名费用。

　　报考人员须在规定期间完成网上报名工作，每一位报考人员只能报考一个岗位。报考流程完成后，系统将生成报考序号，请报考人员务必保存好个人的报考序号，作为本人再次登录系统、确认考试、查看成绩的依据。报名信息个人确认后无法修改。

　　(三)查询资格审核结果(7月30日9:00-8月6日18:00)

　　报考人员于7月30日9:00-8月6日18:00期间，登录网上报名系统查询资格审核结果。通过资格审核的，不得再修改报考信息资料或改报其他岗位。未通过资格审核的，在报名时限内，可改报符合条件的其他岗位。

　　(四)笔试确认(7月30日9:00-8月6日24:00)

　　通过资格审核的考生，务必于7月30日9:00-8月6日24:00，登录报名系统确认参加笔试，对未确认的考生，视为自动放弃报考资格。获得报考资格的硕士研究生及以上学历的考生，直接进入面试阶段，无须确认参加笔试。

　　(五)笔试(8月15日09:30-11:30)

　　1.打印准考证：考生于8月12日12:00后登录报名系统打印本人准考证;

　　2.笔试时间：2020年 8月15日09:30—11:30;

　　3.考试地点：详见准考证;

　　4.笔试内容：笔试科目为《综合知识》一科，满分100分。笔试成绩占总成绩的40%;

　　5.笔试成绩查询：考生于8月25日12:00后登录报名系统查询本人笔试成绩。

　　6.相关要求：

　　(1)笔试当天考生须携带本人准考证和有效居民身份证(身份证号码与报名系统信息一致)。

　　(2)笔试不收取费用，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(3)防疫防控要求：笔试当天考生须自行携带一次性医用口罩，须现场查验考生“广西健康码”，”广西健康码”为绿色且现场测量体温正常(<37.3℃)方可参加考试;非绿码的考生和国内疫情中、高风险地区及考前14天内有国(境)外旅居史的考生，参加笔试须提供考前7天内核酸检测阴性证明。具体按照《广西“三支一扶”计划招募考试防疫指南》(附件2)有关要求执行。

　　(六)面试(9月12日上午8：30开始)

　　1.查询并确认面试(8月28日12:00-8月31日18:00)

　　考生于8月28日12:00-8月31日18:00期间，自行登录报名系统查询面试入围信息，并确认参加面试。面试资格由各市按照招募岗位计划数1:3的比例(不包括免笔试人员)，从笔试成绩的高分到低分确认面试入围人员，并在市级相关网站上公布。对在规定时间内未确认参加面试或者确定不参加面试的考生，按笔试成绩的高分到低分进行递补。

　　2.面试资格审核：请确认参加面试的考生，按照各市“三支一扶”办公室公布的面试资格审核的形式和要求，参加面试资格审核。

　　3.面试时间：2020年9月12日上午8：30开始

　　4.面试地点：以各市通知为准

　　5.面试形式：本次面试采取结构化面试，主要考察考生思想政治素质以及分析、判断、解决实际问题的能力。面试满分100分，60分为面试合格分数线，低于60分的考生不予录用;面试成绩占总成绩的60%。

　　6.面试成绩查询：面试结束后，当天在考点公布面试成绩。

　　(七)确定拟录用人员名单

　　各市“三支一扶”办公室按照招募岗位计划1:1比例，根据考生总成绩(笔试成绩权重为总成绩的40%，面试成绩权重为总成绩的60%)，从高分到低分确定拟录用人员名单。

　　(八)公示拟录用名单(9月15日-9月16日)

　　各市“三支一扶”办公室于9月15日-9月16日期间，在市级相关网站公示拟录用人员名单，公示期不少于5天。各市根据公示结果，确定2020年“三支一扶”计划招募人员名单。

　　(九)组织体检(9月底前)

　　由各市“三支一扶”办公室统一组织安排体检，体检标准和项目参照事业单位公开招聘人员体检标准和项目执行，国家另有规定的从其规定。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，复检费用由其本人承担，结果以复检结论为准。对体检不合格或放弃者，从报考该岗位的考生中按总成绩进行依次等额一次性递补。

　　(十)签订服务协议及派遣上岗

　　各服务地市、县“三支一扶”办公室安排具体工作岗位，组织服务单位与新录用“三支一扶”人员签订服务协议。已与服务单位签订服务协议的“三支一扶”人员在报到上岗后，除因不可抗力因素或已经实现就业等特殊原因，三个月内不得离岗，三个月后离岗的按有关规定办理。

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